従業員満足度・内部調査

リモートワークの急速な拡大と課題 リモートワークが急速に広がり、私たちの働き方は一変しました。オフィスに通っていた日々が、あっという間に自宅やカフェでの作業に切り替わりました。この変化は、より柔軟な働き方や通勤時間の削減など、たくさ...

従業員エンゲージメントの重要性 従業員エンゲージメントとは、従業員が会社の目標や価値観にどれだけ共感し、積極的に業務に取り組んでいるかを示す指標です。近年、エンゲージメントは単なる従業員満足度にとどまらず、企業のパフォーマンスや競争...

「顧客満足度」という言葉をよく耳にする一方で、「社員満足度」という言葉はあまり重要視されていないのが現状です。社員満足度調査を実施することで、会社のあるべき姿を見つめ直すことができ、さまざまな改善を行うことができます。。 社員満足度...

対象者が同じ場合のトラッキング調査 対象者が同じ場合のトラッキング調査とは、対象者を変えずに同じ質問を間を空けて定期的に行うことをいいます。テレビ視聴率などが有名な例です。無作為に対象者を選んで、調査を続けることでばらつきのない安定的な結...

定量調査と定性調査について 定量調査と定性調査は主に企業が消費者に対して行う調査であり、マーケティングや市場調査の一環で行われます。マーケティングや市場調査の仕事をしている人であれば定量調査と定性調査の違いは理解していると思いますが、世の...